Размер шрифта
Цвет сайта
Поиск
Обычная версия сайта
15 октября, вторник
Версия для слабовидящих Обычная версия
ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ
Личный кабинет
ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ (авторизация в ЕСИА) ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ (без регистрации)
Авторизация позволит вам:
  • Обратиться к Правительству РК
  • Посмотреть изменение статуса вашего обращения
  • Посмотреть ответы на ваши обращения
  • Управлять учётной записью
Государственный комитет по ценам и тарифам Республики Крым информирует о проведении второго этапа конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и включение в кадровый резерв Государственного комитета по ценам и тарифам Республики Крым (23.10.2018)

Государственный комитет по ценам и тарифам Республики Крым информирует о проведении 2 этапа конкурса (тестирование и индивидуальное собеседование) на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и включение в кадровый резерв Государственного комитета по ценам и тарифам Республики Крым (09.11.2018)

Второй этап конкурса (тестирование и индивидуальное собеседование) состоится 09 ноября 2018 года в 10.00 часов в Государственном комитете по ценам и тарифам Республики Крым по адресу: г. Симферополь, ул. Павленко, 18, каб. 5.

 

Приглашаются следующие претенденты на замещение должности ведущего специалиста отдела тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и твердые коммунальные отходы (ТКО) управления тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и в коммунальной сфере:

                     - Демченко Ольга Ивановна

- Матвеева Екатерина Александровна

- Воронко Ольга Александровна.

Приглашаются следующие претенденты на включение в кадровый резерв Государственного комитета по ценам и тарифам Республики Крым:

          На высшую группу должностей категории «руководители»:

                       - Нарижная Елена Вячеславовна

                       - Клименко Оксана Николаевна

                       - Пономарев Александр Александрович.

          На главную группу должностей категории «руководители»:

- Клименко Оксана Николаевна

- Асанова Лилия Асановна

- Пономарев Александр Александрович

- Славинский Станислав Игоревич

- Сауткина Татьяна Владимировна

- Корнева Екатерина Викторовна.

На главную группу должностей категории «специалисты»:

- Матвеева Екатерина Александровна

- Хурс Наталья Александровна

- Сауткина Татьяна Владимировна

- Макарьян Дмитрий Евгеньевич

- Славинский Станислав Игоревич

- Подскребалина Наталья Геннадиевна.         

 

Конкурс на замещение вакантных должностей главного специалиста отдела тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и твердые коммунальные отходы (ТКО) управления тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и в коммунальной сфере, ведущего специалиста отдела тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и твердые коммунальные отходы (ТКО) управления тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и в коммунальной сфере, главного специалиста отдела правовой и кадровой работы управления по обеспечению деятельности комитета не состоялся в связи с подачей документов одним кандидатом.

         Конкурс на замещение вакантной должности консультанта отдела тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и твердые коммунальные отходы (ТКО) управления тарифного регулирования на водоснабжение, водоотведение и в коммунальной сфере не состоялся в связи с отсутствием кандидатов.

 

Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов на конкретную вакантную должность.

 

     В тесте затрагиваются пять областей знаний, перечисленных ниже:

  • знание государственного языка Российской Федерации – русского языка;
  • знание Конституции Российской Федерации и основ конституционного устройства Российской Федерации;
  • знание законодательства о гражданской службе;
  • знание законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции;
  • знания в области информационно-коммуникационных технологий.

Примерный перечень вопросов на знание общих положений законодательства Российской Федерации в области государственного и муниципального управления и антикоррупционного законодательства Российской Федерации для оценивания уровня профессиональной подготовки претендента на замещение должности

 

  1. Основы конституционного строя Российской Федерации, государственно-территориальное устройство Российской Федерации.
  2. Понятие и принципы федеративного устройства Российской Федерации.
  3. Виды субъектов Российской Федерации.
  4. Структура исполнительной власти в Российской Федерации.
  5. Понятие государственной гражданской службы.
  6. Виды государственной гражданской службы.
  7. Определение понятия государственного гражданского служащего.
  8. Основные права и обязанности государственного гражданского служащего. 
  9. Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой.
  10. Требования к служебному поведению государственного гражданского служащего.
  11. Понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случаи возникновения, пути предотвращения и урегулирования.
  12. Порядок предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах и правовые последствия непредставления указанных сведений в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений.
  13. Граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу.
  14. Правовая ответственность за нарушение законодательства о государственной гражданской службе.
  15. Понятие коррупции. 
  16. Меры по профилактике коррупции.
  17. Обязанность государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.
  18. Ограничения, налагаемые на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора.
  19. Ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения.
  20. Основные принципы противодействия коррупции.
  21. Ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения.
  22. Понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случаи возникновения, пути предотвращения и урегулирования.
Создано: 07.08.2018 | Обновлено: 23.10.2018
Карта сайта